El Ayuntamiento de Barcelona ofrece mediante la agencia Barcelona Activa una nueva subvención destinada a empresas que contraten mayores de 40 años o personas en riesgo de exclusión. El objetivo del ayuntamiento es incentivar la contratación de calidad de personas empadronadas en la ciudad y crear contratos con un mínimo de 12 meses de duración.
Condiciones para empresas se deseen contratar y acogerse a la subvención:
Tener un centro de trabajo en el área Metropolitana de Barcelona.
Desarrollar la actividad desde hace más de seis meses.
Estar al corriente de pago de sus obligaciones con AEAT, Seguridad Social y el Ayuntamiento
Formalizar un contrato laboral de un mínimo de 12 meses (o indefinido para empresas de más de 250 trabajadores)
Pagar un sueldo mínimo de 1.088,56 euros brutos al mes.
La contratación es entre 5.000 y 10.000€ para:
Personas mayores de 40 años en situación de paro de larga duración.
Personas que participen en programas de inserción laboral de Barcelona Activa
% Jornada Subvención
Media jornada (50%-74%).......................... 5.000 €
Media jornada (75%-99%).......................... 7.500 €
Jornada Completa (100%).......................... 10.000 €
La contratación es entre 6.000 y 12.000€ para:
Personas en riesgo de exclusión social.
Personas con residencia en algunos de los siete distritos de actuación preferente en la ciudad y con participación acreditada en acciones de formación y orientación laboral.
% Jornada Subvención
Media jornada (50%-74%).......................... 6.000 €
Media jornada (75%-99%).......................... 9.000 €
Jornada Completa (100%).......................... 12.000 €
Ayuda en la selección del candidato
Barcelona Activa ofrece también un soporte de ayuda a las empresas intermediando en la selección del candidato que se ajusten a la vacante.
Plazos y calendario
Las empresas podrán solicitar la subvención hasta el mes de diciembre de 2018 y se podrán acoger a la ayuda todos aquellos contratos firmados desde el 6 de noviembre de este año y durante todo el año que viene.
Hay que tener en cuenta que
No se podrán subvencionar en una empresa más de 10 trabajadores. Que el número de trabajadores subvencionados no puede ser superior a la plantilla media previa a esta contratación y que el salario no podrá ser inferior de 1.088.56 euros brutos al mes (13.062,72 anuales) en jornada a tiempo completo o proporcionalmente.
La subvención es compatible con otras ayudas que reciba la empresa por otros conceptos siempre que la suma total de las subvenciones y bonificaciones que reciba no pueden ser superiores al coste de contratación.
Si necesita ampliar personal y desea que le ampliemos la información respecto a esta u otras subvenciones estamos a su disposición. NKN Consulting tel.: 932097124 o envíenos un email a info@nknconsulting.es
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